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2023年乡镇创卫工作总结篇1
为全面提升城市管理水平,切实改善人民群众的生产、生活条件,优化发展和投资环境,促进普安各项事业又好又快发展,普安镇“创卫”工作在县委、县政府的正确领导和相关部门的指导下,相继印发开普委发[20xx]12号文件(关于切实做好创建“市级卫生县城”工作的实施方案)及相关措施。在工作中,建立班子,深入宣传,落实经费,明确责任,现就一年“创卫”工作的具体情况总结如下:
一、加强领导,落实责任。
普安镇成立了以党委书记为组长,镇长及分管领导为副组长,各办公室负责人和相关部门负责人为成员的“创卫”领导班子。下设办公室由副镇长郝爽担任,并负责作好日常工作,对“创卫”工作涉及的各项工作由一名分管领导联系,由具体工作人员抓好落实工作,辖区内分片由7名领导挂包负责各项工作的开展,促进了工作进程,取得了实效。
二、强化宣传,夯实基础。
“创卫”工作中,普安镇结合自身区域实际,实施了场镇集中治理和经常性治理工作机制,利用横幅标语和发放街容街貌整治资料5000余份来进行宣传,出动宣传车50余台(次),使之全镇百姓对“创卫”工作家喻户晓,切实解决了部分群众“自己的卫生与他人无关”和“事不关已,高高挂起”的错误观念,减少了“创卫”工作的开展难度,切实形成了“全民参与、人人支持”“创卫”工作的良好氛围。
三、部门配合,务求实效。
普安镇“创卫”工作在镇党委、政府的`高度重视下,充分发挥各职能部门作用,充分调动镇城管办人员21名xx县属、镇属各部门人员80余人,对镇容和周边环境进行了为期20天的集中整治,发动群众进行了为期2个月的集中整治,效果明显。实施了街面维修、市场管理和亮化工程,做到了场镇街道24小时保洁,市场行商归市,坐商归店,无撑杆搭棚,乱停乱放。全面落实了门前“五包”责任制,新建了社区和3个农村垃圾收集点。按照“谁修建,谁管理,谁受益”的原则,拟建新卫生厕所一所,制定了建修方案和投资人。
四、爱卫工作卓有成效。
1、创建省级卫生村1个,市级卫生村、卫生单位3个。
2、深入开展了社区卫生检查评比活动,评选最清洁户、清洁户、不清洁户,倡导以“讲卫生为荣,不爱清洁为耻”的观念。
3、结合新农村建设,大力改水、改厕、改厨,改善农村环境卫生状况。目前通过户办工程、微水工程、沼气池建设、红层找水等项目,建成沼气池700余口,卫生厕所20xx余个,卫生厨房1000余个,人畜饮水池9座,卫生井4600口,建成农村垃圾收集点3个,对公路沿城的村实施天天清运,大大改善了农村卫生状况,提高了人民群众的生产、生活环境。
4、大力开展“灭四害”活动和灭犬活动,购买鼠药500公斤,集中统一投放,老鼠密度大大降低。灭犬活动声势浩大,强力推进,取得明显的效果。
5实施了全民健康教育,各单位、各村(社区)以板报、墙报及宣传栏的形式进行健康知识宣传,全年开展集中和分月健康教育讲座20余次,中小学健康教育开课率达98%,促进了和提高了全民健康意识。
五、正视成绩,寻找差距。
在一年的工作中,“创卫”工作取得了明显的效果,为普安构建和谐社会夯实了基础,但在工作开展中也存在以下问题:一是强化宣传,使部分群众“事不关已”的意识彻底根除,切实形成“全民参与、人人支持”创卫工作;二是认真研究,不断总结,创新场镇治理新办法,切实达到场镇秩序井然、街容街貌亮化整洁,使之永久性;三是乡镇财力薄弱,镇上尽量保正了正常工作经费,确保“创卫”工作顺利开展。
总之,我镇虽然做了大量“创卫”工作,但离上级要求仍有一定差距,我们将继续努力,加大干劲,再添措施,不断为人民群众的生产、生活做好工作,服好务,力争全面优质完成“创卫”及各项工作。
2023年乡镇创卫工作总结篇2
我院在县卫生局创卫办的领导下,以“政府组织、地方负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督”的爱国卫生工作方针为指导,加强创卫管理,强化卫生意识,加大宣传力度,完善卫生设施,狠抓实际效果,做好组织领导、监督协调和检查落实工作,切实搞好工作、学习、生活环境卫生,确保争创目标顺利实现。
一、加强领导,提高认识
医院公共卫生管理科高度重视创卫工作。年初召开了专门会议,讨论并制定了本单位年度创卫工作实施方案,成立了院创卫工作领导小组:
组 长:徐金临
副组长:郑少祥、郑国盛
成 员:谌碌平、聂薇、刘锋、周敏
下设创卫办公室:
主 任: 徐金临
副主任:郑少祥
形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室配合抓、专职人员专门抓、全体职工共同抓的格局。在医院创卫小组的领导下,全体干部职工严格执行上级的创卫政策,牢固树立了抓创卫就是抓经济,抓创卫就是抓发展,抓创卫就是抓稳定的思想,切实增强了职工的卫生意识,培养了良好的'卫生习惯,形成了文明、健康、科学的生活方式。
二、落实责任,积极创卫
为使创卫工作落到实处,我们严格按照县委、县政府的创卫文件要求和我院的创卫实施方案,与院各科室签订了卫生责任书,落实了“门前五包”责任制,实行划片包干责任制,对工作区和公共区逐级划分落实,责任到人,并明确了清扫、保洁标准。
三、加强管理,措施到位
1、狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、评比制度,检查各科室室内及门前清洁工作,特别是走廊、楼道等公共地方的卫生,是否达到了无杂物堆放、无痰迹、无蜘蛛网、无乱写乱画的“四无”要求。
2、搞好日常保洁工作。每周一上班前和每天早晨上班前进行全面清扫,保持了办公桌、椅、门、窗、门前公共地段以及宣传橱窗的整洁,树立了我院良好的卫生形象。
3、确定了创卫监督小组。负责日常的卫生、绿化、亮化和环境保护的监督检查,保证了创卫工作的严格落实。
4、认真开展除“四害”工作。按照卫生局创卫办的要求,积极购买灭“四害”药物,统一消杀,不留空白。加强药品管理,并作好技术指导,避免了各种不安全事故的发生。
四、加强学习,宣传创卫
我院职工主要利用下班时间加强对创卫文件精神、健康知识的学习,院创卫办也专门组织了创卫知识讲课。通过学习,进一步提高了干部职工的爱卫健康意识,增强了自我保健能力。并结合职能工作,充分利用《卫生工作宣传资料》以及宣传专栏方式大力宣传卫生、健康、绿化等各方面的创卫相关知识,激发了广大群众的创卫热情,促进了我院院容院貌的好转。
五、加大经费投入,完善创卫硬件
今年,我院成立了创卫工具室,增加了卫生洁具,配齐了相关硬件设施,保证了今年创卫工作的顺利开展。
总之,在院创卫领导小组的坚强领导和全体干部职工的共同努力下,我院的创卫工作取得了较好的成绩。我们将更加努力,扎实工作,提高创卫水平,为创建省级卫生县城打好基础, 为金溪创卫奉献自己的力量!
2023年乡镇创卫工作总结篇3
为认真贯彻落实雷州市《创建广东省卫生城市工作方案》及市创卫办有关要求,切实做好城区农贸市场创卫工作,11月份,物业局严格按照创卫办月度考核内容,对城区市场认真开展整治,巩固创卫成果,现将公司20xx年创卫工作总结如下。
一、加大市场巡查力度,构建长效监管机制。
11月分,我局根据创卫办10月份对各城区市场专项考核及11月份明查暗访发现的问题,以问题为导向,通过增加巡查次数,细化考核内容等措施,强化责任追究,使市场创卫工作再上新台阶。11月份,我局对城区市场卫生巡查25次,比10月份增加8次,发出整改通知书8份,整改达标率100%。同时,我局构建长效机制,细化量化指标,并充分市场经营户在市场清洁、保洁工作中的积极性,逐步引导他们主动参与和投身到市场卫生治理和管护工作中。
二、加大清理整治,取缔违规经营行为。
为有效整治市场及周围占道设点等难点问题,11月1日,我局组织人员20人,联合工商、城管等部门,重点对新城市场东路、门口及六横一路等较为突出的地段进行了集中清理整治,取缔违章经营摊点,维护市容市貌,畅通道路。当天清理占道经营行为30余起,店外经营20余处,清理马路市场4处,有效维护了市场周边容貌和市场内环境文明清洁。
三、全面整顿摊位,科学布局行头。
新城市场行头改造已经按计划完成第一期工程,并于11月1日顺利回迁经营户。为做好改造后摊位的布局工作,我局当天组织工作队,配合新城物业所工作人员,合理有序地回迁了经营户。同时,和经营户签订卫生责任书30份,把摊位收费和卫生挂钩,科学布局行头,提高摊位经营效益和经营户卫生责任。现在,该行头所有摊位排污通畅,台面整洁,墙壁干净。
四、加大创卫宣传力度。
为进一步巩固创卫活动成果,继续将创卫工作引向深入,营造创卫浓厚的舆论宣传氛围,我局不断加大创卫宣传力度,开展了形式多样的宣传活动。11月9日,物业局创卫领导小组更新宣传栏10个50平方米,发放《物业局创卫宣传手册》300册,主要内容涉及健康教育、卫生公约、居民行为规范、公民健康素养、创卫知识问答等方面。通过发放宣传资料,进一步提高了广大群众的创卫知识知晓率和参与创卫工作的`积极性。
一阶段以来,我局创卫工作取得了一定的成绩,但与上级的要求还有很大距离。在下阶段工作中,我局将进一步加大整治宣传力度,形成人人支持创卫、人人关心创卫、人人参与创卫的工作格局,能保证创卫工作从根本上得到落实和持续发展。
2023年乡镇创卫工作总结篇4
20xx年以来,我公司在州、市政府及上级单位各级领导的领导下,按照上级单位文件要求全面开展了各项工作,现总结如下:
一、领导重视,日常工作常抓不懈。
20xx年是我市质量标准化继续强化阶段,各项环境卫生工作指标都列入考核范围之内。在日常环境卫生、质量标准化管理过程中,我公司领导高度重视,多次过问,一直要求把各项工作要落实到实处,现场参加检查,对检查出来的问题当场落实,下次进行复查。使“爱卫、创卫”工作始终保持强劲的工作势头。环境卫生工作真抓实干,责任到人,坚持一周三扫制度,室内窗明几净,无烟蒂、无树叶、无纸屑、无裸露垃圾,严禁乱丢乱扔,做好卫生保洁工作。
二、健全制度,措施到位。
为建设我公司辖区“环境卫生质量标准化”的奋斗目标,先后制定了卫生区域及办公范围卫生管理制度,室内、室外清洁区卫生、保洁等卫生管理制度。同时公司成立创卫工作领导小组,分管领导和专职工作职责,落实了各辖区的职责范围。
三、加强除“四害”工作,防制传染病的发生。
除四害工作是我公司日常重要工作之一,为做好这一工作,专门除“四害”工作行动,抓好除“四害”工作措施。认真抓好春、秋两次统一除“四害”和长年除“四害”工作,严格按上级要求,小区内灭鼠做到“四无”:无鼠类、无鼠迹、无鼠洞、无老鼠活动。灭蟑、灭蚊蝇工作认真细致,除上级规定春秋两次统一灭杀外坚持长年灭杀,做到时间到位,人员到位,工作到位,药物放到位,灭蟑达到“四无”:无蟑螂、无蟑螂粪便、无脱皮、无活卵荚。办公室力争做到无蚊蝇,其它场所做到少蚊蝇。
四、存在困难和问题:
在各项检查过程中发现我公司小区的部分群众对环境卫生认识不够,表现出拖拉、推诿现象;防“四害”培训教育、宣传力度和组织工作缺少专项经费,特别在死角地带检查疏忽不到位,希望市政府能拿出爱卫、创卫专项经费,支持解决。
五、下步计划:
搞好环境卫生管理工作,为创建“凯里市国家卫生城市”目标努力奋斗,谋实事、抓长远,完善环卫服务体系,加快城市现代化发展。
(一)不断加强职工的理论学习和业务培训,进一步提高全体职工的综合素质。
(二)以人为本,不断深化和完善各种制度,做到用制度管人,用制度办事,努力探索环卫发展新机制。
(三)加大环境卫生宣传力度,形成人人讲卫生,个个讲文明的氛围,做到卫生无死角,提高全民环卫意识,维护城市环境卫生。
(五)加大安全生产宣传教育监管力度,提高环卫工作的科学化发展。
(六)进一步转变工作职能,实现环境卫生服务与管理齐推进,树立环卫新形象,全面适应环境卫生工作新要求、新形势。
2023年乡镇创卫工作总结篇5
根据市政府印发的《龙岩市创建国家卫生城市工作方案》要求,为确保我市创建国家卫生城市目标的顺利实现,东肖镇以创建国家卫生城市为总目标,以完善城市基础设施建设,提高城市精细化管理水平为重点,本着“以人为本,优化环境,提升品位,管理水平”的原则,通过抓窗口,抓内涵,抓重点,抓示范,以点带面,全面推进。提高辖区村(居)民素质和社会文明程度,全社会动员,全民动手,狠抓城市管理工作,实现辖区“净、率、亮、美”,塑造良好的东肖形象。
一、建立健全组织及规范的管理。
镇创卫会机构健全,职责分工明确,实行“一把手”负责制,分管领导具体抓。各项工作制度完善。通过召开班子会、代表会、群众会,统一干部群众对做好环境卫生工作的认识,深入学习创卫的相关文件,形成上下联动,全镇人民广泛参与的局面,加强领导,东肖镇创卫工作实行“一把手”负责制,分管领导具体抓明确责任。(1)龙腾路的整治工作:由洋潭村、曲潭村、黄邦村、菜园村负责,具体责任人为陈朝阳、陈新武、吴雷、陈清荣。(2)“福三线”沿线的整治工作:由黄邦村、邦山村、菜园村、溪连村、连圣村、盂头村负责,具体责任人为吴雷、张 岐、陈清荣、张伟国、张灵敏、张建欣。
二、深入开展卫生单位、卫生村、卫生农户创建工作。
卫生单位、卫生村、卫生农户创建是卫生乡镇创建的基础。镇内各单位、各村都要明确专人负责环境卫生工作,明确重点,强化措施,确保达到创建目标。加强检查与指导,坚持标准,严把质量关,搞好重点部位的整治。做好评比表彰工作,年底开展卫生单位(村、农户)的检查评比,对达到卫生户标准的予以奖励。
三、镇卫生院抓好传染病的防治和疫苗接种。
东肖中、小学抓好学生的健康知识教育和卫生行为的形成。团委每年组织青年团员开展清除白色污染等活动。积极引导广大人民群众学习卫生知识,养成卫生习惯。镇环卫中队要抓好福三线、龙腾路、东肖市场等集镇垃圾的清运,并对在爱国卫生运动中涌现出来的先进典型进行宣传。
四、对行政村、单位、住宅小区卫生面貌进行专项整治:
一是各村、住宅小区、单位按每800人配足一名保洁员,做到村、住宅小区、单位道路一日一扫,按照背街小巷,居民房前屋后无杂草、漂浮物、垃圾标准规范,二是各村、住宅小区、单位建立专职清扫队伍,具体要求:每村民组必须配备1—2名专职清扫保洁员;三是清理垃圾、完善垃圾袋装统一清理的长效机制建设,做到点、面到位,不留死角,垃圾日产日清;四是清理乱贴乱画、乱堆乱放、乱抛乱倒、乱拉乱挂等不文明现象;五是教育引导村民讲文明、讲卫生、定点摆放垃圾;六是村庭院卫生,搞好厨房卫生、饮用水卫生,防止“病从口入”,倡导“村院子:刷盘子,一人一巾,一人一刷等”文明生活方式,提高村民生活质量,在院内开展栽花种草活动,美化生存环境;七是“门前三包”责任书,督促沿街单位,门店做好门前秩序的管理,并保护好树木花草和公共设施,门前三包“责任书”签订率和责任落实率达100%,八是取缔龙腾路和福三线两侧100米范围内废品收购站点,煤球厂;九是取缔主、次干道内畜禽饲养场圈。五、开展除“四害”活动。
一是组织广大群众积极参与统一除“四害”投药活动。于每年6-7月、9-10月各开展一次全镇性灭鼠工作。6月、10月分别开展一次统一室内烟熏灭蚊、蟑活动。7月、10月各开展一次外环境下水道热烟雾灭蚊、蟑活动。二是各村加大除害灭病保健康意义的宣传,外环境消杀以村为单位,在6-10月每月开展1次灭蚊蝇消杀活动。各村要建立消杀工作台帐,每次消杀要求及时记录人数、时间、地点、药品名称及数量等有关数据,做好档案资料备查。通过齐抓共管、全民行动,降低鼠、蟑螂、蚊蝇密度,确保“四害”密度控制在国家标准范围内。
六、加大力度推广上门收集垃圾工作。
重点是省道沿线、九龙江流域1公里范围内的行政村,尽量都实行上门收集垃圾并建立卫生长效保洁制度,已实行的村要进行巩固完善提高。提高垃圾清运和处理率。着力解决省道重点部位的暴露垃圾,采取增加清运次数、奖惩挂钩等措施,提高各村垃圾进入镇垃圾填埋场的入场率,建立农村长效保洁队伍,杜绝垃圾倾倒入河,污染九龙江水质。
七、坚持月末卫生大扫除活动。
每月的最后一个星期五为各单位卫生集中清扫日,按照划分的三包责任区完成清扫任务,由乡里组织卫生检查评比小组进行综合考核,对优胜单位、农户,分别授予“卫生单位”、“卫生户”标牌。
八、制定和完善各项措施,全面落实长效管理。
创建卫生镇的根本目的是为了改善我镇的环境质量,服务广大群众生产生活的需求,促进全镇经济和各项健康快速持续的增长,为构建和谐社会夯实基础,因此创建过程中及创建实施后,各管理职能部门都要不断建立和完善各项措施,落实长效管理制度,巩固创建成果,提高群众对环境质量的满意率,保持东肖良好的环境形象。
九、落实奖惩制度。
各部门把创卫活动与生产、工作、教学等有机结合起来,认真组织实施,并把创卫工作列入各部门年度目标考核范畴,重分考核。东肖创卫办每年组织有关部门定期或不定期地对各单位创卫工作进行督促检查,并及时通报检查情况,提出整改措施。东肖镇党委、政府将根据综合考核情况,对工作突出、成效明显的单位给予奖励和典型宣传,对未完成当年创卫任务的单位及责任人进行通报批评和曝光,并追究相关人员责任。
十、存在问题及建议。
1、资金缺口较大,需上级解决的资金问题
(1)城市管理站聘用人员工资和日常开支费用34万元/年 聘请8个人×2500元/月×12个月/年=24万元/年
配备电脑、办公桌椅等办公费用10万元/年,合计34万元/年
(2)按主干道和在建道路保洁面积811000平方米统一下拨资金。
①主干道:龙腾路(东肖界):5.2公里×50米=260000平方 福三线(东肖界):6.3公里×50米=315000平方米
双龙路(东肖界):700米×30米=21000平方米
②在建道路:龙腾南路沿伸段3公里×50米=150000平方米 兴业路:1.3公里×50米=65000平方米
(3)按主干道和在建道路绿化带面积330000平方米统一下拨资金。 ①主干道:龙腾路(东肖界):5.2公里×20米=104000平方米 福三线(东肖界):6.3公里×20米=126000平方米
双龙路(东肖界):700米×20米=14000平方米
②在建道路:龙腾南路沿伸段3公里×20米=60000平方米。 兴业路:1.3公里×20米=26000平方米
(4)背街小巷(市规划区内有16个村)保洁费用115.2万元/年。
(5)迎接上级检查费用:20万元/年。
2、所需环卫车辆和果皮箱严重不足,需上级解决
1、龙腾南路、福三线等主干道,需配备10辆三轮清运车。
2、主干道路有16.5公里,按20米配备1个垃圾桶标准,道路两边共需配备1650个果皮箱。
3、市规划区里有16个村,需配备23辆三轮清运车,果皮箱1480个。
全镇共需33辆三轮清运车,3130个果皮箱。
3、东肖垃圾中转站容量有限,建议在红坊镇建一个垃圾中转站 由于东肖镇常住人口约2.5万人,包括龙岩市开发区、龙岩学院2万人,共有4.5万人,造成每天生活垃圾量较大。而红坊没有垃圾中转站,也把垃圾运到东肖,造成垃圾中转站容量严重不足。
4、建议龙岩市开发区保洁路段(工业路、发一路、发二路、发三路、发四路、发五路等)由市开发区执法队具体负责
(1)开发区保洁路段面积:8.2公里×50米=410000平方米
(2)开发区绿化带面积:8.2公里×20米=164000平方米
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