白领范文网 >总结报告

公安局工作报告8篇

想要写好适合自己的工作报告就要认真对待每次工作的机会,我们在写工作报告的时候,一定要记录自己真实的工作情况,白领范文网小编今天就为您带来了公安局工作报告8篇,相信一定会对你有所帮助。

公安局工作报告8篇

公安局工作报告篇1

20xx年,我市森林公安机关在市林业局、公安局和上级森林公安机关的正确领导下,紧紧围绕我市经济社会发展大局,加强学习,强化队伍建设,认真履行工作职责,扎实推进森林公安工作,积极开展一系列打击涉林违法犯罪的专项行动,严厉打击了破坏森林资源和野生动物违法犯罪行为,维护了林区秩序稳定,在构建和谐黄山、生态黄山和黄山市经济社会的发展中发挥了积极作用。现将我市森林公安一年来工作和明年工作计划总结汇报如下:

一、20xx年我市森林公安机关工作开展情况

(一)加强队伍管理,提高自身素质

根据林业主管部门和上级森林公安机关的部署和要求,切实改进队伍纪律作风,提升我市森林公安形象,分局班子成员集体研究,认真分析队伍存在的问题,组织开展一系列的加强队伍管理的措施。(1)注重政治理论学习,提高民警政治觉悟公安工作报告2016公安工作报告。一是结合黄山市委宣传部组织开展大讲堂活动,贯彻落实党的xx届五中全会的宣讲团来我市演讲,组织森林公安民警认真学习,结合自身实际,强化政治理论学习,提高政治觉悟。二是各地森林公安机关按照当地政法委的统一部署,组织开展了“一天一小时”学习活动,推进学习型机关建设,制定了学习活动实施方案,明确了活动目标和学习内容,各实战单位结合工作特点,从政治理论、法律法规、业务知识等方面组织民警深入学习,努力打造素质优良、作风过硬、勤政廉洁、务实高效的森林公安队伍。(2)组织开展查思想查执法查纪律查作风教育整顿活动。市分局统一部署,各地通过召开“四查”教育整顿活动动员会,营造了良好的活动氛围,增强了“四查”教育整顿活动开展的热情和信心,全体干警以良好的精神状态,积极投身到“四查”活动中去。认真组织学习了《人民警察法》、《公安机关人民警察纪律条令》、《内务条令》、《公安机关执法细则》和《廉政准则》等法律法规规章,通过学习,民警的政治思想素质得到进一步提高。经过“四查”教育整顿活动的开展,看到了我市森林公安队伍在干警思想、执法、纪律、作风上的进步,进一步强化了民警执法为民的执法理念,提高执法公信力,警民关系更加和谐2016公安工作报告工作报告。(3)注重公安业务培训,提升森林公安机关执法水平。全市各级森林公安机关分期分批对237名民警进行培训,从贴近实战需要出发,有针对性地准备培训科目,开展军体队列、擒拿格斗、手枪射击等科目进行实战培训,讲授《刑法》、《刑事诉讼法》

公安局工作报告篇2

为确保党的十八大安全顺利召开,根据区委、区政府《关于开展保密检查的通知》要求,结合我镇工作实际,现将我镇保密工作自查情况报告如下:

一、加强保密教育,提高思想认识

为认真做好保密机要工作,我镇结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,多次强调做好保密工作的重要性,组织镇机关人员认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、区保密工作有关文件会议精神等。对办公室档案管理员和文书收发加强保密教育,加强做好保密工作的检查督促,促进全体工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

二、加强组织领导,完善规章制度

为严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,加强机关的保密工作,我镇成立了保密工作领导小组,镇长为组长,分管副镇长为副组长,相关人员为成员,加强对保密工作的了领导。同时,制定了保密工作各项工作制度,并对工作人员提出了具体要求:一是要求所有镇机关工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度,严守党和国家

秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项,并严格做到不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。对违反保密规定的人和事,要进行批评教育,情节严重的要根据有关规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律,确保保密工作万无一失。二是对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是对档案管理,尤其是密级文件的管理以及文印保密,计算机保密作了严格规定。办公室定期对执法各项保密制度进行检查督促,确保镇机关保密工作制度落到实处。

三、落实各项措施 ,确保机密安全

为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我镇采取了以下几个方面的措施。

(一)严格计算机管理。目前我镇办公室和镇领导办公室都配备有计算机,每台电脑上都安装了网络防火墙,对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

(二)严格文件资料管理。办公室是文件资料的加工、储存场所,为确保文件不随意外流,我镇有专人负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、

整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,只准在机关办公室阅,未经批准,不得带出机关;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。同时加大对办公室的日常管理,防止机密外泄。

(三)严格会议管理。对于各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议,严格落实保密措施,遵守保密纪律。对于各类会议,一般指定有关人员参加,并指定专人作会议记录。会议讨论的内容,未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的,不得随意扩散传播。

(四)严格公章管理。办公室主任为镇公章的保管责任人。所有需加盖镇行政公章的文书材料,一律需经得分管副职以上的领导同意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记。

(五)严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不能单独留于办公室内,室内无人要锁门。

(六)严格档案资料管理。为切实保障档案资料的机密,我镇要求各科室严格管理各类档案,并落实相关责任人。任何人领取或查阅个人资料档案,都必须经得分管领导同意,并办理领取或查阅手续。

我镇的日常工作及涉密内容,基本上都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。然而,按照上级的要求还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中,我镇将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保我镇工作顺利开展。

公安局工作报告篇3

__年对于我来说是不平凡的一年。今年,我第二次通过公务员考试,在今年的七月份从一名基层的乡镇干部成为一名派出所民警。从警半年来,在县委、县政府和局党委的统一领导下,认真贯彻执行党中央的有关会议精神,严格遵循各项规章制度,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护社会长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我半年来工作情况总结汇报如下:

一、思想政治方面

作为一名中国共产党党员,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

由于我是非科班出身,对于公安工作的各项业务都还不熟悉,为了更好的做好各项业务,我不断向领导和同志们学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关警察的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。半年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础,有力的净化了辖区社会风气。

三、组织纪律方面

今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是党员和人民警察的双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自觉维护党和警察在群众中的良好形象。

五、存在问题及下一步打算

回顾半年的工作、学习和生活,我发现自身还存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪。这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对上述问题,我为明年确定的努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力;二是增强大局观念,转变工作作风。努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好;三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长的四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

综上所述,在半年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准了自身的差距和不足,在领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

公安局工作报告篇4

一、20__年主要工作情况

(一)重防范、护发展,维护全区社会大局持续稳定,赢得了党委政府的充分肯定。

一是有效维护社会政治大局稳定。

二是扎实做好特殊群体的维稳工作。

三是时刻关注“涉众性”案件稳定工作。

(二)严打处、保民生,有效提升打处绩效,始终保持对各类犯罪活动的严打高压态势。1-11月,全局共立各类刑事案件2111起,较去年同期下降3.9%,破获各类案件948起,较去年同期上升50%,刑拘304人,较去年同期上升55.1%,提请逮捕143人,较去年同期上升30%,移送起诉233人,较去年同期上升12.2%,抓获各类网上逃犯188人。

一是强化命案攻坚和大要案侦破工作。

二是深入开展打击黑恶势力犯罪攻坚行动。以深化“守护平安”为主线,整体推进打黑除恶专项斗争向纵深发展,提前完成全年打击黑恶势力团伙任务数。

三是持续重拳打击侵财类犯罪。紧紧围绕“守护平安”系列行动,形成了对侵财性犯罪活动的严打高压态势。以深入开展“打盗窃、反电诈”为契机,打防并举、竭力压降发案,有效遏制盗、抢刑事案件的发生,切实保护人民群众生命和财产安全。

四是严打涉毒犯罪。开展“春季铲毒”和“秋季禁种”专项行动,铲除罂粟1771株,先后共破获贩毒案等毒品案件24起,抓获毒品犯罪嫌疑人29人,起诉29人,同比(去年23人)上升26%。

五是严打经济类犯罪。

(三)抓改革、强管理,着力推动社会管理创新,开启基层基础工作新局面。深入推进“市挂牌治安重点地区整治”、“农村社会治安整治”“扫黄铲赌”、“雷霆行动”、“缉枪治爆”、“守护平安”等专项行动,全力抓打击、压发案、保民利、护民安,维护全区社会治安稳定。

一是加强阵地管控,不断夯实治安防控基础。注重加大对行业场所的检查处罚力度,今年以来,共开展寄递业拉网式排查3次,开展专项检查26次;检查旅馆313家,通过旅馆业治安管理系统抓获逃犯14名,抓获吸毒人员、其他违法人员81名;清查各类场所700余家,依法责令停业整顿40家,取缔9家赌博游戏机房。注重加强对危险物品的监管,以“查违规、查隐患、查制度”为重点,对危险物品单位全面开展检查整治,查找薄弱环节,整改隐患漏洞,确保不留死角死面。全面落实派出所社区民警的管控职责,建立定期走访制度,全区纳入日常管控的424名肇事肇祸精神病人未发生一起案件事件。

二是纵深推进治安专项行动,有效打击各类违法犯罪。先后组织开展25次统一清查行动和42次突击检查行动,完成对辖区农村社会治安状况排查32次。有力地打击了黄赌犯罪的嚣张气焰。

三是有序推动公安改革,便民利民措施深得民心。解决无户人员登记工作,按照省厅《关于开展解决户口、身份证办理疑难问题专项整改行动的通知》要求,组织民警深入辖区开展无户口人员摸底排查,做到村不漏户、户不漏人,共为135名无户口群众办理了户口。启动身份证异地受理,推动实施居民身份证异地受理、挂失申报和丢失招领“三项制度”,统一印制《居民身份证挂失申报登记簿》、《居民身份证丢失招领登记簿》及窗口标识牌,在全区范围内积极推进居民身份证异地受理工作,为长期外出工作、学习、生活的群众在现居住地办理居民身份证提供方便。积极开展居住证办理工作,按照《__市居住证办理暂行规定》开展居住证办理业务,共制作居住证1321份。开展特办服务,贯彻落实省厅《关于在全省公安机关治安部门结合“四让四起来”活动,开展滞留居民身份证清理发放工作》和市局《开展居民身份证集中送证上门便民利民活动实施方案》,积极开展预约服务,电话提醒服务,主动上门服务,全程代理服务,针对高龄人员、残疾人、孤寡老人等特殊群体,积极开展送证上门便民利民活动。在春节及高中考等特殊节点,积极开展延伸服务,为考生开辟办证绿色通道,今年以来,已发放滞留身份证1180余张,切实提升户籍窗口形象。

(四)强基础、助实战,持续发力“四项建设”,稳步推进全面工作上台阶。

今年以来,分局始终将“四项建设”作为一项基础性、全面性、战略性工程,立足自身实际扎实推进基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化建设,各项建设取得了明显成效。

一是深入推进基础信息化工作。以“围绕实战、服务实战、实战检验、实战引领”和“实用、管用、好用、受用”的要求为指导,努力提升动态化、信息化条件下的公安基层基础工作水平。完成了分局监控中心建设并投入使用,完成城区视频监控和派出所机房建设和公安三级网、四级网进行优化改造;农村视频监控系统建设正全面推进中。今年以来,分局以信息化破案、追逃、分析研判、数据采集、系统应用为重点,努力提升网上作战实效,确保情报信息引领侦查破案工作模式全面开展。分局机关档案室成功晋升省一级档案室,筹建了分局发展史室,完成了__年至20__年公安史志编撰和13000份业务档案、5000份文书档案的整理归档入库,实现了库房、整理室、调阅室“三室”达标,分局档案管理利用及信息化水平得到极大提高。

二是扎实推进警务实战化建设。制定实施意见和任务分解表,进一步加强全区公安机关警务实战化建设,全面提升教育训练服务实战的能力和水平。分局一线民警以“轮值轮训、战训合一”模式开展的警务实战技能培训,共计239名民警分6期参加了此次培训,参训率达到96%,同时对分局领导班子成员和科室所队领导进行了一次全员轮训,练就了本领,锤炼了意志,培训取得了预期效果;分局刑警、治安、消防、行财、机关党委、国保、办公室等部门已分别举办业务培训班12场次,培训民警650多人次。

四是扎实推进队伍正规化建设。采取措施激发广大基层一线公安民警爱岗奉献、干事创业的内在动力和工作热情,提升公安业务工作和队伍建设的整体水平,一是深入推进开展“4+1”岗位争先活动。已评出一至三季度岗位标兵30人次,优质文明服务之星39人次,严格公正执法之星102人次。二是持续加强作风养成建设。扎实开展了“咬耳扯袖、红脸出汗”工作、“酒桌办公”专项整治工作、清理民警违规从事营利活动、利用职权职务影响为家属及特定关系人的经营活动谋取利益问题活动等专项整治活动。三是扎实开展“两学一做”学习教育活动。期间,高标准完成上级部署的微信易信、共产党员先锋网订阅工作;开展党员组织关系集中排查工作,共排查我局在职党员320人,离退休党员90人,无失联、口袋党员;扎实开展“学党章、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动。四是加强警示教育。组织收看大型专题片《永远在路上》、廉政教育片《千年包公》;开展“强作风、严管理、正警风、肃警纪”专项教育“回头看”活动,分局纪委监察室对我局72名科级领导干部的廉政档案进行了登记上报。

(五)重实效、抓落实,高位推进绩效考核工作,各项公安工作绩效得到全面提升。分局研究出台了《关于进一步加强和改进绩效考核工作的决定》,成立以方成群局长为组长的绩效考核工作领导组,设立6个工作推进组,每组确定一名牵头局领导和牵头单位,具体负责推进工作。同时,分局成立了专门的绩效考核办公室,建立绩效考核工作联络员制度。一是坚持以绩效为统领。树立全局“一盘棋”思想,采取条条争先进,块块争上游,将任务目标量化分解,努力形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。按照业务对口原则,各业务部门负责抓好绩效考核工作的衔接、协调和沟通工作。二是强化考评机制建设。分局考评工作按照月预警、季通报和年总评的办法进行。机关科室及业务大队每月进行书面预警,对各单位进行排名,针对工作弱项、短板或后进单位,随时进行督导检查,督促跟进。三是推进奖惩措施落实。对考核成绩靠前的单位分别提出表扬;对低于全局平均绩效分值的单位提出黄牌预警;对成绩靠后的单位提出红牌警告,责令单位负责人在调度会上说明原因,提出整改措施。同时,分局将年度考核成绩作为评优评先、提拔使用的重要依据,与相关奖励挂钩,对出现问题的单位,实行一票否决制,不得参与年终评优评先。

二、存在的主要不足和困难

(一)维护社会大局稳定任务更加繁重。新常态下社会矛盾和不安定因素逐渐呈现新变化、新特点,给我们维护社会治安大局稳定提出了新的挑战,因工程欠款、企业欠薪、征地拆迁、业主维权等引发的纠纷不断,上访、堵路等事件时有发生,处置之中稍有不慎就会引发警民冲突和涉警舆情危机。敌对势力向内地渗透、蛰伏的苗头日益凸显,涉恐重点人掌控难度逐步增大,邪教组织违法犯罪活动仍然时隐时现,从整个维稳形势来看,容不得我们沾沾自喜、懈怠大意。涉毒、涉黄、涉赌等违法犯罪活动在打击的同时,其隐蔽性也更强;违法犯罪方法、手段不断翻新,呈现出屡打不绝,稍一放松,即出现反弹的状态;“盗抢骗”等侵财性案件仍然是打击重点。

(二)基础工作仍然薄弱。人口底数不清,部分地方有统计加估计的情况,人口信息数据与人口年报数仍相差较大;基础数据质量不高,部分派出所少录、漏录信息现象存在,导致数据合格率低,达不到质量标准;情报信息系统的建设和应用仍然滞后,不按规定登记旅客住宿信息问题仍然存在,情报信息与现实需要存在一定的脱节现象,不懂采集、不善研判、不会运用、不愿上报的现象仍然存在;治安形势依然严峻复杂,尽管近年来查处力度不小,但一些违法犯罪活动仍然突出,主要表现在:盗抢骗等“小案”高发低破,严重影响群众安全感。

(三)“四项建设”水平有待进一步提高。民警数量不足、年龄结构老化与日益严峻的社会治安形势不相适应仍然突出,特别是__区正处于经济发展跨越期,面临的社会矛盾多、维稳任务重。当前,随着社会透明度的进一步增强,公共安全管理压力不断增大、安全事故隐患有增无减,对执法规范化要求更高,个别基层民警法治意识不够强,“官本位”思想比较顽固,不作为、乱作为等执法隐患仍然存在,执法基础不牢固;在警务实战化方面,还存在战训脱节、基层公安机关师资力量不足等问题。

三、20__年工作重点

20__年分局将继续紧紧围绕服务全区经济社会发展大局和建设“平安__”两大目标,扎实推进“四项建设”, 确保全区社会大局持续稳定。

(一)强化严打整治,确保全区治安大局持续稳定。一是继续加大对多发性侵财类案件的打处力度。以侦破“多发性、团伙性、系列性、流窜性”侵财类犯罪案件为突破口,重点打击电信网络诈骗、入室盗窃、街面“两抢”、盗窃机动车、撬盗保险柜、盗窃车内财物等多发性侵财类犯罪,充分发挥刑侦信息化、刑事技术、跨区域办案协作平台、“跨区域协作平台”的作用,广泛收集各类信息资源,积极开展网上作战,加强案件串并侦查,增强打击侵财类犯罪的广度和深度。二是立足主业,强化破案追逃。对新增逃犯完善“一逃一档”台帐;对历年逃犯基础档案进行充实更新,确保档案信息的实时、全面、准确。继续完善丰富跨区域办案协作机制,从个案向类案、侦查协作向办案合作拓展,建立完善跨区域部门、警种合成作战机制,扎实推进“打黑除恶”专项斗争,深化命案侦破工作,严厉打击各类刑事犯罪,强化对专项行动的执行力,强化工作落实和工作实效,以打击促绩效,以打击效能确保社会的和谐稳定。三是积极做好缉毒工作。以在全市范围内集中开展吸毒人员大排查、大收戒、大管控专项行动为契机,不断强化专业队伍建设,加强与上级业务部门之间的协作配合,加强情报研判,不断提高全警打击毒品犯罪的能力和实效。四是严厉打击各类经济犯罪。严厉打击电信诈骗、骗取贷款、非法吸收公众存款等涉众型经济案件,全力维护社会稳定;联合相关行政执法部门扎实开展打击假冒伪劣、打击传销行动,严打生产、销售有毒、有害食品犯罪,严厉查处制假、售假案件,全力维护经济秩序的健康发展。

(二)持续加强社会管理力度,大力夯实公安基础工作。

一是夯实治安管控根基,完善常态监管机制。推进治安网上作战平台建设,整合平台数据,加快研判工具研发,深化场所行业、危险物品等系统建设应用,推动场所行业治安管理由秩序管理向阵地管控、危险物品安全监管由静态化向动态化转变。加强重点场所行业特情耳目建设,及时掌握内幕信息和治安动态,切实掌握管理打击的主动权。进一步督促落实场所行业备案登记制度,加强安全隐患排查和治安问题整治,确保场所行业健康发展。二是强化治安打处职能,加强社会治安管控。坚持严打、严治、严管、严防,依法严厉打击各类违法犯罪活动,从严加强社会面治安管控,遏制案件多发的势头,最大限度地减少犯罪、消除不安定因素:一方面以“清场所、铲窝点、打团伙”为重点,集中整治“黄赌毒”等突出问题,清理整顿一批“黄赌毒”场所,铲除一批“黄赌毒”窝点,破获一批“黄赌毒”案件,严处一批“黄赌毒”违法犯罪人员,依法打击医闹、车闹、校闹等扰乱社会公共秩序的行为。一方面以“防发案、打系列”为重点,多措并举,全面加强人防、物防、技防措施,严密防控重点地区、重点部位侵财性案件的发生;整顿规范信访秩序,提高预防和处置赴省进京非访工作的实效性。另一方面是加强应急队伍建设,不断强化实战训练和演练,加大应急装备保障力度。同时本着“抓早抓小、提前介入、教育为主、调解为先”的原则,充分发挥维稳主力军作用,对现行发生的各类涉稳事件,第一时间集结、第一时间赶至现场,迅速、稳妥进行处置。三是深化社会治理创新,推动治安重点工作。推进公安机关平安工程建设,推动新形势下群防群治工作的内涵和外延拓展。巩固发展公调对接、庭所对接、律所对接等矛盾纠纷排查化解机制,探索加强非访人员、肇事肇祸精神病人和涉枪涉爆等重点管理人员的社会化监管机制,尽力消除平安隐患,促进社会和谐。四是不断完善执法规范,展现公安良好形象。全面规范执法管理,把执法工作全部纳入程序化、规范化、法制化轨道。加强录音录像设备和民警现场执法记录仪等执法防护装备的实际应用,加强执法源头管理,最大限度地维护民警的合法权益。大力推进以执法巡查和个案核查为重点的执法监督,加强执法突出问题整改,严格执法责任追究,提升执法质量和办案水平。回应人民群众对公正执法的新期待,进一步提升执法能力、执法水平和执法形象。把公正执法落实到每一项工作、每一个执法环节,从执法上树立“公正、公平、公开”的良好形象。

(三)稳步推进“四项建设”,促进公安工作再上新台阶。

按照“四项建设”具体实施方案,统筹兼顾,整体推进。一是继续推进基础信息化建设。按照“基础工作信息化”的要求,强化措施,加大力度,开展“三大信息采录”。全力开展“__区农村社会治安视频防控系统”建设,力争将建设成果转化为公安机关侦查破案和震慑违法犯罪的有效手段;继续以人口管理、行业场所、重点单位管理为手段,全面收集“人、地、事、物、组织、场所”等各类基础信息,实现基础信息应采尽采、规范录入,切实做到“底数清、情况明”。二是继续推进执法规范化建设。进一步改进执法培训工作,针对民警执法素质参差不齐、需求不同的情况,坚持贴近实战、贴近基层,采取分级培训辅导、典型案例指导、出庭应诉及旁听庭审等形式,开展多层次、多主题的执法培训活动,不断提高民警法律素养;加强法制员队伍建设,加大考核力度,充分发挥其在执法环节的“法律服务、参谋指导、审核监督”的职能作用。三是继续推进警务实战化建设。继续深化多警种协作工作机制,积极加强刑侦、治安、网安、情报等部门的协作配合,及时沟通交流各类情报、案件信息,形成工作合力;进一步加强经费保障,大力整合内部资源,全面实现保障向一线倾。四是继续推进队伍正规化建设。严格落实教育训练各项制度规定,突出实战化和信息化两大重点,确定训练内容、考核标准和推进措施;强化从优待警,认真做好离退休老干部管理和遗属抚恤工作,积极开展警营文化和关爱互助活动,真正做到贴近民警、关心民警、了解民警,努力营造拴心留人的工作和生活环境;继续抓好绩效考核工作,努力营造比、学、赶、帮、超的工作氛围;注重加强辅警队伍建设,宽严相济,工作上正规化管理,生活上人性化关怀,积极调动辅警工作激情,充分发挥“有效补充”和“生力军”的积极作用。

__年年来我分局在自治区森林公安局和地区森林公安局领导下,在县林业局、公安局的大力支持协助下,在全体民警共同努力下,紧紧围绕创建平安的奋斗目标,牢固树立“立警为公,执法为民”的思想,开展“规范执法行为,促进执法公正”全面加强队伍建设,思想作风建设和内部执法监督机制,全分局民警立足本职、扎实工作,用实际行动有力地维护了我县的经济建设,确保了辖区内森林资源和野生动植物资源的安全。为认真总结经验,进一步做好今后工作,现将我分局__年年全年工作总结如下:

一、充分发挥职能作用,严厉打击各种毁林违法犯罪,全力维护林区社会治安稳定

严厉打击破坏森林和野生动植物资源违法犯罪活动,维护林区社会治安稳定,是各级森林公安机关的重要职责。据统计,今年我局(1月至11月)共受理各类案件42起,查处42起,共处理犯罪人员42人次,林业行政罚款20650元,没收国家二级保护植物肉苁蓉461公斤。其中滥伐林木案14起,擅自改变和占用林地案2起,森林火灾案1起,毁林案17起,非法破坏植被案2起,河谷林区采挖沙石料案2起,非法收购野生动物产品案1起,无证饲养野生动物案3起。处理违法犯罪人员42人次。案件综合查处率为100%。

(一)开展保护森林资源专项行动

为切实打击破坏森林资源犯罪力度,有效维护林区治安稳定,确保资源安全,创建平安的奋斗目标。根据[__年]7号文件《关于开展保护森林资源专项行动的通知》__年年3月至6月30日,我分局在全县范围内组织开展以打击非法清占林地、破坏植被为重点的专项行动。为确保此次专项行动的工作质量,我县积极行动,成立了保护森林资源专项行动领导小组,由青河县森林公安分局局长李江同志任组长,分局民警为成员的专项行动领导小组,明确了具体责任。制定了行动方案,从人力、财力、物力等方面给予了一定的保障,确保了专项行动各项工作的顺利开展。专项行动领导小组人员深入到五乡两镇,加大了《森林法》、《野生动物保护法》、《野生植物保护法》、《森林防火条例》等法律法规的宣传,采取出动宣传车,通过散发宣传单,宣传标语等手段,使林业法律法规基本做到了家喻户晓,深入人心,使更多的农牧民自动加入到保林、护林的队伍中。专项行动期间,我分局有力的打击了破坏森林的违法活动,共办理行政案件28起,没收国家二级保护植物肉苁蓉461公斤。其中,滥砍乱伐案件13起;牲畜啃食树木案件7起;非法破坏植被案件2起;河谷林区采挖沙石料案件2起;非法占用林地案件2起;无证饲养案件2起,共处罚28人次。

(二)开展“绿盾行动”

根据关于组织实施“绿盾二号行动”的通知,组织开展清理整顿木材加工点和非法占用林地项目为重点,对辖区域内发生的少占多批、未批先占、无任何审核(批)手续、越权审核(批)、毁林开垦、侵占国有林地等违法违法犯罪活动为主要内容的“绿盾行动”。这次行动我县成立了专门领导小组,并制定了具体的工作方案。我局组织小组整顿经营秩序,查找薄弱环节,清理违法行为,把清理整顿木材加工点和非法征用占用林地项目作为工作重点,对辖区域内发生的少占多批、未批先占、无任何审核(批)手续、越权审核(批)、毁林开垦、侵占国有林地等违法行为进行全面清理整顿。依法撤销违反规定进行经营加工和逾期不接受检审验的经营加工企业(厂点)的木材经营加工资格;对未经林业部门批准设立的木材经营加工单位,或未按批准的范围进行经营、加工的单位依法给予行政处罚,并限期整改;对违法收购木材,导致森林资源遭到破坏的依法进行处理。

(三)开展林区案件调查清理工作

根据《关于进一步加强林地保护管理的紧急通知》(阿地林资字〔__年〕55号)文件精神,我局于__年年9月组织人员,就我县__年以来辖区内存在的毁林开垦和其它破坏森林资源案件查处工作进行了全面总结,共办理行政案件35起。没收国家二级保护植物肉苁蓉461公斤,没收国家二级保护植物梭梭柴2方,其中,滥砍乱伐案件14起;牲畜啃食树木案件10起;非法破坏植被案件3起;河谷林区采挖沙石料案件2起;非法占用林地案件2起;非法收购野生动物产品案件1起;河谷林失火案件1起,无证饲养案件2起,共处罚35人次。

我局采取出动宣传车,通过散发宣传单,宣传标语等手段,使林业法律法规基本做到了家喻户晓,深入人心,特别是对一些边远山区的牧民,以前认为砍树烧火是天经地义的事情,而现在也能自动加入到保林、护林的队伍中。

二、认真贯彻“预防为主,积极消灭”森林防火方针,采取有效措施,确保森林资源安全。

(一)做好森林防火工作重视是关健。

青河县森林公安分局联合县护林防火办公室、县广播电视局开展了护林防火宣传教育活动。联合印制《森林法》、《森林防火条例》相关宣传材料散发给我县广大农牧民群众,通过广播电视局利用广播电视新闻向全县群众播放宣传,使全县群众增强护林防火与保护森林资源的意识。

青河县森林防火办公室、森林公安分局在协商一致,自愿平等、互利的原则下与我县野外用火旅游开设点、野外用火矿场、砖场等野外用火户签定了30余份野外生产用火合同书。

今后我分局相将继续加强宣传力度,做到坚持教育宣传为主,预防在先的原则,与我县所有野外用火户签订野外用火合同书,为有效预防和扑救森林火灾,保护森林资源,促进林业发展维护自然生态平衡,将起到更大作用。

(二)、加强督导检查

为加大森林防火督查力度,青河县森林公安分局、防火办组成检查组多次对县区森林防火工作进行检查督导。他们进入林区,对重点防火地区、用火单位和个人进行检查,对在工作中存在的隐患和问题及时提出整改意见。

我分局严格执行了24小时防火值班制度,由分局领导亲自带班,以及时处理突发事件。切实提高了基层防火工作者业务素质。

由于领导重视,上下协同作战,今年我县森林防火工作取得了全面胜利,全县没有发生一起大的森林火灾。

三、进一步加强队伍建设,不断提高森林公安队伍的整体素质和战斗力

青河县共有五乡两镇,辖区面积15529.5平方公里,但森林公安民警却只有六位,警力严重不足,平时六位民警的工作压力和思想负担比较重。为解决有限的警力和严峻的林区治安形势之间的矛盾,我分局林业公安从加强公安队伍建设、严格依法行政、提升整体素质等方面着手,积极开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,向素质要警力。把加强政治理论学习、提高政治理论素养作为加强队伍自身建设的根本保证,把学习真正转化为工作力、创新力。同时,致力营造思想上同心,工作上合力,心往一处想,劲往一处使,团结向上,坚强有力的浓厚氛围。不仅树立了森林公安的形象和权威,凝聚了警心,而且还提高了在新形势下,维护林区秩序的能力,打击林区犯罪的能力,处置突发事件的能力,为经济社会发展服务的能力。

我分局以制度管理队伍,以纪律约束民警。采取从细微入手抓规范,从日常要求抓养成,实行上下班考勤制度,要求在工作时间严禁私自外出和利用工作时间吃饭、办私事,努力培养民警严明的纪律和过硬的作风。组织重新学习《人民警察内务条例》、《五条禁令》,组织纪律作风已经有了进一步的好转,工作效率明显提高。全分局风气正,形成了团结进取、奋发有为的良好氛围。我分局组织民警认真讨论,深刻剖析,民警普遍认为,执法为民思想树立的不牢,法律业务学习不够,掌握不透是队伍存在的主要问题,在此基础上,我分局把《刑法》、《刑事诉讼法》、《森林法》、《公安机关办理刑事、(行政)案件程序规定》等法律法规的学习贯穿于日常学习和执法业务工作中,通过开展以案学法,增强了民警的事业心、责任感,提高了执法水平。

总之,__年年我分局开拓创新,凝聚实干,在资源保护、森林防火、队伍建设等各方面都作出了努力,取得了成绩,圆满完成了各项工作任务目标

一、抓班子建设,充分发挥引擎作用。大队党支部坚持把班子自身建设,作为引领创先争优的系统工程来抓。

三是抓“表率型”班子建设。大队从“形象、担当、作为”入手积极打造“责任警队”,启动了机关外勤一体化上路工作机制,严格执行交警支队《路面执勤执法十项问责规定》,大队班子带头站点,机关内勤高峰补点,外勤民警分片负责,“转作风、强作为、树形象”,实现了班子成员和内外勤一体化上路执勤工作机制,彻底改变了“基层机关化”积弊。各级领导多次肯定和一线慰问。

二、抓队伍建设,充分激发队伍履职能力。大队党支部坚持把发挥党员队伍先锋作用,作为增强工作原动力的关键来抓。

二是抓内部规范管理。大队立足于制度建设,狠抓细化管理,建立了完善规范化管理长效机制。以日常检查—通报整改—考核奖惩三位一体为抓手,细化了具体管理工作规范及考评标准,严格逗硬奖惩和督察问责。以办理不实投诉为契机,加强队伍整顿,严明纪律、形象素质,改正工作作风树立良好形象。

三是抓队伍履职教育。大队围绕“两学一做”第二专题“坚持根本宗旨、勇于担当作为”主题,在民协警中开展了履职尽责教育,要求全体民协警要将“担当作为”内化于心、外化于行、固化于制,把传统的“一站、一巡、一休”勤务模式调整为“高峰重管,平峰重巡,动静结合,以动为主”的勤务新模式,把传统的“值守卡点”调整为路段管控,实现动中管事、动中作为,盘活现有警力实现了勤务全面覆盖。

三、抓示范创建,充分激发争先动力。大队坚持做到“有第一就争,有排头就站,有红旗就扛”,积极引导鼓励民协警开展示范创建活动。

一是抓“争创两个示范活动”。积极组织全体党员开展“争创两个示范活动”(争创共产党员示范警队、争创共产党员示范标兵),引导广大党员民警崇尚先进、争当示范,形成比学赶超、创先争优、竞相发展的良好氛围。先后涌现大批先进典型,教导员张学荣被市局党委评为“优秀党务工作者”,唐健、林春平、李强等多名同志被评为“优秀共产党员”,唐健、苏山、赵俊峰等9名同志被市局评为公安工作“先进个人”,赵彬、谢飞被支队评为“优秀青年”。

同时,积极发展壮大党员队伍,共发展新党员3人,预备党员转正1人,接转组织关系1人,为党组织增添了新的血液。并按照党费收缴规定,认真核算了党员党费缴纳基数,要求各位党员按时足额缴纳党费,对上交党费实行统一管理,且定期向党员公示党费使用情况。

二是抓“三亮三比三评”活动。为深入贯彻落实市委、市政府和市局党委的决策部署,在“治堵保畅攻坚战”中充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,11月8日,大队召开争创党员示范中队、党员示范战斗小组、党员示范岗动员大会,会后,结合工作实际,通过民主测评的方式评选出2个党员示范中队、4个党员示范战斗小组、7个共产党员示范岗。并要求全体党员民协警在工作中要扎实开展“三亮三比三评”活动,落实党员挂牌上岗、亮明身份,促进党员民警模范履行岗位职责。

三是抓“争创窗口服务明星”活动。大队党支部以建设服务型党组织为引领,组织开展争创“窗口”服务明星活动,在交通违法处理、交通事故处理等服务窗口,完善了便民宣传栏、警务公开栏、业务流程指南,增设了业务导办岗,添置了坐椅、饮水机、签字笔;在服务大厅运用了排号系统。实行“车管”窗口前移,多次深入辖区客运单位、石油南管中心、市邮政局等多车单位,对客运车辆、危险化学品运输车辆及速递物流车辆等特殊用途的车辆进行安全检查、办理相关手续,赢得了社会广泛认可。

其中,王崇先、明嘉煌、毛鹏三名党员同志所在的违法处理岗、非机动车管理岗、交通事故处理岗分别被推荐为“党员示范岗”,王崇先还被大队推荐为“窗口服务明星”。做到了警民“同唱一首歌”,干协警服务基层常态化、规范化、长效化。

四、抓社会民生服务管理,努力打造群众满意型警队。大队以推进公安改革和法治公安建设为契机,始终坚持“便民、利民、惠民、为民”的服务理念,努力打造群众满意型警队。

一是实施“暖心工程”。大队党支部建立了“优秀人才库”、“党员活动日”、“困难党员帮扶资金”、“党员访谈日”、“党员结对帮扶”,注重以工作和实绩考察、选拔、任用中队干部。对民警做到“四必”:民警生病必看、结婚生子和生日必贺、家庭困难必帮、民警父母生病或去世必探。使党员和干协警从关爱中感受到党组织的温暖和关怀,汇聚队伍建设正能量。

二是实施“困难帮扶工程”。深入开展“平安进万家”工作,多次深入帮扶对象李家镇郑家沟村困难户家中了解群众疾苦和迫在眉睫需要的解决的困难,会同区委、区政府帮扶工作组成员,切实解决困难户的危房改造工作,落实帮扶资金,在春节、端午、中秋等传统节日向困难“亲戚”送去组织的关爱与温暖。5月16日,大队得知辖区西河路小学一年级六班学生蒙姝颖不幸患白血病,正在重庆儿童医院接受治疗,迅速筹集善款5000余元,深受患者家属、学校及社会各界感动。

三是实施“便民工程”。大队党支部以建设服务型党组织为引领,组织开展“文明示范岗”、“星级服务窗口”、“每月之星”评比竞赛活动。根据辖区实际在人民南路分别设立3处上户便民服务点,为辖区居民办理电动自行车上户业务提供便利,期间注册登记电动自行车5353台,受到辖区群众的广泛好评。

通过在交通违法处理、交通事故处理、车驾管理等服务“窗口”完善便民宣传栏、警务公开栏、业务流程指南、引导服务、限时办结制等9项便民利民措施,进一步简化流程和程序、深化警务公开。应时应需建立并推进了“交通事故快处”、“快速理赔机制”、交通事故“三大调解机制”等各项便民措施,全面实行事故处理“阳光作业”,切实提高交通事故处理公信力。

为进一步推动铁路护路联防“平安铁道线”建设,认真总结__年度铁路护路联防工作,提早安排2021年铁路护路联防工作任务,保障铁路列车安全运行,确保铁路“春运”安全有序,12月7日上午,__市铁路护路联防工作领导小组在市公安局组织召开“__市__年度铁路护路联防工作总结表彰大会”。市委常委、政法委书记张建华,市政府副市长、公安局长、市铁路护路联防工作领导小组组长刘杨,市综治办、市护路办、市公安局、市文广新局,成昆铁路和成绵乐高铁沿线各镇乡分管领导、护路办主任,路、地公安派出所负责人,全体护路承包责任人,联户代表等80余人参加大会。会议由市综治办副主任陈琼主持。

会上,市护路办主任苟平认真总结了我市__年度铁路护路联防工作开展情况,安排部署了2021年度铁路护路联防工作目标和任务;市委政法委副书记、市铁路护路联防工作领导小组副组长李文香宣读了《关于表彰__年度铁路护路联防工作先进集体、先进个人的决定》和《关于表彰__年度优秀“联户代表”的决定》;向铁路护路联防工作8个先进集体、36名先进个人和23名优秀“联户代表”颁发了奖牌和荣誉证书。

市政府副市长、公安局长、市铁路护路联防工作领导小组组长刘杨分别与成昆铁路和成绵乐高铁沿线各镇乡、铁路有关部门签订了《__年度铁路护路联防工作目标责任书》,对如何抓好2021年铁路护路联防工作提出了五个方面的要求:一是完善领导机构,落实工作责任;二是认真开展“三排查”,及时抓好整治防范;三是加大反恐防暴力度,确保铁路、列车安全;四是加大宣传力度,提高群众爱路护路意识;五是创新管理思路,形成工作机制。

市委常委、政法委书记张建华对做好__年铁路护路联防工作作了重要指示,对落实工作措施和责任进行了强调:

一是认清形势,把握大局,进一步提高认识。各镇乡、各部门要从维护全市经济社会快速发展的高度,从确保铁路安全畅通的高度,确保全市大局稳定的高度,充分认识护路工作的重要性;二是突出重点,苦干实干,扎实推进工作。要积极排查化解涉路矛盾纠纷,大力整治涉路重点治安问题,切实加强铁路沿线基层基础工作;三是完善机制,齐抓共管,确保工作制度化。各镇乡、各部门要把“平安铁路”创建工作与履行本部门职责有机结合,形成长效机制和更加紧密的协作机制,进一步完善评估标准和考核办法,深入推进我市“平安铁路”建设。

公安局工作报告篇5

一、 强化保密教育,提高保密意识

为贯彻落实好《通知》精神,史志办及时将文件印发给每个干部职工认真学习,切实增强干部职工对做好当前保密工作重要性的认识。同时,召开全体干部职工会议学习传达《中华人民共和国保守国家秘密法》及《国家机关工作人员保密守则》等相关法规和文件精神,进一步强化干部职工的保密意识。重点加强对办公室档案管理、文件收发等涉密人员的保密教育,明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能职责,确保工作期间不发生失泄密事件。

二、 加强组织领导,落实保密责任

史志办对此次保密检查工作高度重视,成立了由主任严萧任组长、副主任孙永坪任副组长、单位各科室负责人为成员的领导小组,切实加强对保密工作的领导,督促保密各项措施的落实。同时,在进一步了解掌握此次检查工作目的、内容及要求的基础上,制定了《史志办保密检查工作实施方案》。凡因工作不到位而造成失泄密事件的,将严肃按保密法相关规定对责任人员进行严肃处理。

三、 周密部署,强化措施

为确保检查工作取得实实在在的效果,促进单位安全保密工作规范严肃,确保此次保密检查工作任务按期完成,保密普查工作领导小组分工负责,落实责任,及时督导,工作得到有效开展。

1. 严格执行保密工作法律法规,进一步健全单位保密工作制度。加强制度建设,是做好保密工作的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系,史志办在贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求的同时,还不断结合党史工作的实际,进一步完善各项规章制度,规范保密管理,力求不断增强依法做好保密管理的能力。特别是制定了各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度,严格涉密信息流转的规范性,严格执行“涉密信息不上网,上网信息不涉密”。

2. 加强对涉密人员的教育。强化全体工作人员特别是重要重点岗位工作人员的保密意识,促使全体工作人员自觉履行保密义务和责任,彻底改变个别人认为党史工作“无密可保”、“有密难保”等错误认识。要求涉密人员在工作中严格按照保密规定办理涉密公文、涉密事项和敏感事项。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不得在无保密措施的电话机、传真机、计算机等设备中处理传输国家秘密和敏感事项,不得利用互联网电子邮件传递国家秘密和敏感事项,确保单位保密工作制度落到实处。

3. 加强信息载体保密管理。安排专人及时处理各类文件资料,认真做好登记、传送、清退、保管、销毁等相关工作。

对涉密文件资料,未经主要领导批准,不得带出单位。做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。

4. 加强信息设备保密管理。一是加强计算机保密管理,禁止涉密计算机及网络接入互联网及其他公共信息网络,禁止在连接互联网及其他公共信息网络的计算机上存储、处理涉密和敏感信息;二是加强电子文档资料的保管,未经单位领导同意,严禁将单位涉密资料打印或拷贝给外单位人员;同时,严格规定对违规操作和使用涉密计算机、移动存储介质及严重违规泄密事件的责任人,一律依照相关规定给予严肃处理。三是加强对移动存储介质的保密管理,实行专人专用。使用u盘和其他移动存储设备时,坚持做到计算机与互联网脱离,并进行病毒扫描及木马扫描,确保安全。若涉密机和涉密软、硬盘、移动磁盘发生故障时,由办公室查明原因及具体情况后,联系专业维修部门派技术人员直接上门到单位对故障机和磁介质进行现场维修,禁止个人将设备擅自送外维修。

5. 是经常督促检查。为了确保保密管理工作各项规章制度的落实,及时发现工作中存在的泄密隐患,堵塞管理漏洞,史志办十分重视对保密工作的督促检查,采取自查与抽查相结合,常规检查与重点检查相结合,定期检查与突击检查相结合等方式,对单位各科室保密防范措施的落实情况进行检查。

四、 工作到位,成效显著

通过此次保密工作检查,史志办的保密工作得到了有效的加强,具体表现在以下几个方面:一是全体干部职工的保密意识得到了加强。通过学习和教育,进一步明确了全体工作人员特别是涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。史志办工作人员都能做到不在日常工作手册上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不能单独留于办公室内,室内无人要锁门等。史志办综合科属于容易接触到涉秘事项的重点部位,因此加强了对工作人员的保密意识教育,史志办废纸、废文件的回收由指定的回收点进行回收处理,设立了专门的销毁文件保密柜,有关文件按规定及时进行销毁,保证废纸篓不留完整文件纸张。二是保密基础工作得到了加强。在普查中,史志办对保密工作中的基础、重要、稳定的数据进行了一次彻底清理清查,对单位现有计算机、移动存储介质、办公自动化设备和涉密文件信息资料及内部文件档案进行了全面清理、检查和登记,并建立了日常保密工作台帐,加强了涉密载体和档案保密管理。

通过此次开展保密检查工作,摸清和掌握了史志办保密工作的基本情况,明确了今后保密工作的抓建方向。史志办将以这次保密检查工作为契机,进一步建立健全保密工作规章制度,不断强化工作人员保密意识,严格规范工作人员保密行为,努力提高保密工作软硬件保障水平,切实将保密工作落实到各项工作中去,为全县开展保密检查工作奠定基础,不断推动全县安全保密工作向前发展。

公安局工作报告篇6

尊敬的各位领导:

我叫***,是派出所教导员,今年36岁。84年市警校毕业参加公安工作;88年市公安学院管理班大专毕业,99年就读于广东省社科院在职法律研究生班。 在公安工作的十六个春秋里,我怀着对公安事业的满腔热情、抱着维护法律、服务人民的愿望,从专区、治安、内勤民警干起,努力向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习,政治思想觉悟和业务水平有了较快提高。

十六年来,组织给了我很多锻炼的机会。我从基层到机关再到基层,积累了较丰富的基层工作经验和一定的机关工作经验。 多年来,我坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力提高自己运用党的基本理论、基本路线、基本方针分析问题、解决问题的能力,养成了以身作则、保证政令警令畅通的工作作风和组织纪律观念。 长期的基层工作实践,使我掌握了队伍管理的技巧,熟悉了业务工作的内容,特别是面对“上面千条线,下面一根针”的基层工作实际,我学会了运用十个手指“弹钢琴”的领导方法,注意轻、重、缓、急,既抓住中心环节、又兼顾其他各项工作。这几年主要的工作成绩有以下四个方面:评:不能写成成绩,而应总结概括成几条道理如有开拓精神等优点。

一是主持分局团委工作时,结合青年人的特点,开展形式多样的活动,加强了团组织的凝聚力,鼓动起广大团员青年的工作干劲,促进了我局各项工作的开展。 二是在金花所任职时,与所领导一起,在原来的基础上,一手抓队伍建设、一手抓业务建设,使金花所迅速改变了面貌,跨入了“一流派出所”的行列; 三是在光扬所工作期间,与班子成员深入实际、调查研究,率先创建了下岗工人护街队,并实行了定点辐射防范机制,取得了良好的效果,受到中央、省、市领导的肯定。还便群众办事,自觉接受群众监督; 四是调任华林所后,将政治思想工作与业务工作有机地结合,在做好干警的思想稳定工作,落实岗位责任制的同时,根据步行街“双抢”案的发案规律,采取了派保安“守巷口”的办法,使步行街的“双抢”发案率明显下降。

十六年的工作历程,我体会最深的有二点:一是个人的进步离不开组织的培养和同志们的支持。二是要做好公安工作必须有强烈的工作责任心和献身精神。我的工作设想 假如组织信任,同志们支持,让我当选副局长,我将摆正位置,协调好关系;按照区委、区政府、市局和分局党委的工作布署,围绕“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的工作思路,以“发案少、秩序好、群众满意”为目标。

结合我局的实际情况,做好以下五个方面的工作: 一是适应形势的需要,加强理论和业务学习,虚心向熊局长、黄政委等局领导请教,不断提高管理水平和业务水平。同时深入调查研究,掌握真实、大量的第一手材料,为开展工作打下良好基础。 二是依法从严治警,抓好队伍建设。通过有效的政治 思想工作使其“不为”;通过落实日常管理制度使其“不能”;通过严格执法执纪使其“不敢”。当然还要爱护干警,关心他们的生活、工作和学习,增强队伍的凝聚力。 三是要下大力气调整警力结构、合理配置警力资源,在人、财、物等方面向基层倾斜,充实一线警力,改善技术装备,提高基层战斗力。 四是向科技要警力,进一步加强机关和基层的现代化建设,加强公安信息的利用和开发,使信息化与基层基础工作有机地结合起来,提高警务效率。 五是人民群众是我们公安工作的力量源泉和根本所在。要认真研究与市场经济相适应的群众参与维护社会治安的组织形式和制度,依靠群众维护稳定,缓解警力不足的现状。 最后,这次竞争无论结果如何,我都会正确对待,接受组织的考验,胜不骄、败不馁。我相信,有领导和同志们的支持,再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任刑侦支队副支队长这个岗位的。

公安局工作报告篇7

根据xx区保密委《关于认真学习贯彻中央和省市领导批示精神开展全区党政机关保密检查的通知》要求,xxx街道办事处近期开展了保密工作自查活动,确保不漏一人、一机、一盘、一网,现将自查情况报告如下:

一、加强组织领导,健全完善制度

根据办事处保密工作实际,年初,街道党工委召开专题会议,成立保密工作领导小组,负责全办保密工作的领导、落实和监督工作,并严格按照保密法规等有关规定,进一步完善了《保密工作制度》、《涉密人员保密管理制度》、《计算机保密管理制度》、《传真机、复印机等办公自动化设备保密管理制度》、《会议保密制度》、《送阅、传阅文件保密制度》、《档案保密管理制度》等保密工作规章制度,进一步加强了保密工作制度建设,使保密工作有据可依、有章可循,为保密工作的开展提供了有力组织保障。

二、严格执行制度,加强教育宣传

办事处始终将保密工作作为重点工作摆上议程,对于上级保密部门下发的文件能够及时传达、认真落实,较好地完成保密部门交予的各项任务。 x月x日,接xx密发[20xx]x号文件后,办事处迅速组织全体机关干部、社区干部及涉密

工作人员认真学习,明确要求各科室认真分析本科室在保密工作中存在的问题并及时纠正,要求全体工作人员进一步增强保密意识、克服麻痹思想,严格遵守《保密法》及各项规章制度,提高警惕,严防泄密事件发生。

三、保密重点部位的安全管理

1.计算机使用管理。对于所有计算机进行登记、建立台账,并进行严格的病毒查杀,定期升级;对于涉密计算机,规定不准上因特网,不得使用除登记在册的涉密介质外的其他介质,不得安装无线网卡及其他无线设备;对于非涉密计算机,不准处理、存储涉密信息,不准使用涉密介质。

2.移动存储介质使用管理。对所有移动存储介质进行登记、建立台账,定期查杀木马病毒,涉密、非涉密移动存储介质绝不交叉使用。

3.文件档案管理。严格按照公文保密管理规定,切实履行公文的收发、传递、借阅、清退、归档和销毁等各个环节的登记、签字手续,严禁公文随处丢放;涉密文件要严格限制知悉范围,不随意扩散、复印。传达秘密文件要按照有关的管理规定,除公务需要外不得擅自携带秘密文件外出。对超过一定时限的文件、档案,集中烧毁;对呈送领导人指示的文件进行登记,领导人批示后,退还办文部门,经管文件的人员应逐件登记阅文人员名单,阅后退回,并清点份数。

传阅夹内的文件,不许随意抽取,不得擅自扩大文件的传阅范围,文件阅毕后,及时签注姓名(全称)、时间。

4.传真机、复印机管理。对传真机和复印机的使用由专人负责,不允许私自传、接传真,不允许私自复印材料,对要传真或复印的文件,事先经领导同意,并严格按要求进行传真或复印。

通过自查,也发现了一些薄弱环节,如保密意识还有待进一步提高等。我们将在今后的工作中加强监管,定期进行保密检查,努力形成长效机制,把保密隐患消灭在萌芽,严防失泄密事件发生。

公安局工作报告篇8

各位媒体记者:

大家下午好!根据市公安局的安排,向大家通报今年上半年**公安工作情况。今年上半年,在市委、市政府和省公安厅的正确领导下,市公安局以党的精神为指导,以保持社会治安大局稳定为目标,以构建现代警务机制为抓手,围绕年初确定的执法规范化建设、科技信息化建设和道路交通安全管理等“三大重点工作”,着力理念提升、机制创新和科技应用,不断提升驾驭社会治安局势的能力和水-平,各项工作取得新的发展进步,为**科学发展、跨越发展提供了和谐稳定的社会环境。日前,福建省社会管理综合治理委员会《关于20xx年上半年全省群众安全感调查结果的通报》(闽综治委[20xx]16号),我市上半年“三率”(社会治安满意率、党政重视认同率、平安建设知晓率)均位居全省第一,其中,社会治安满意率95.82%,党政重视认同率92.04%,平安建设知晓率84.57%,武平县和上杭县的社会治安满意率分别位居全省第一和第四名,永定县社会治安满意率与去年底相比涨幅2.56个百分点,涨幅位居全省第十名。现将我市上半年公安工作情况通报如下:

一、打防管控多措并举,深入开展严打整治斗争

全市公安机关以深化综合警务改革为抓手,推进刑侦专业化建设,公安主业取得新成效。上半年,全市共发各类刑事案件10218起,破获各类刑事案件3260起,发案同比下降9.4%,破案率31.9%,抓获各类刑事作案人员2146人。一是快侦快破有广泛社会影响的案件。坚持“命案必破”,1至6月,共发现行命案14起,破14起,现行命案破案率100%,快速侦破了新罗“1·12”郭某标被故意伤害致死案、“4·13”江某明被故意伤害致死案、“4·17”邓某秋故意杀人案等一批社会影响恶劣的命案。二是持续深入开展打击黑恶势力犯罪活动。1至6月,全市共办理4起黑社会性质组织犯罪案件,其中,新侦办2起黑社会性质组织犯罪案件,已一审判决1起(戴某案)、待法院判决1起(陈某案)。全市共打掉恶势力团伙6个35人。三是深入推进多发性侵财犯罪打击工作。1至6月,全市共立侵财类案件8859起,同比下降9.3%。其中,立盗窃案件7513起,同比下降10.8%;立盗窃机动车案件1872起,同比下降28.1%;立诈骗案件919起破173起,同比立案下降4.9%,破案上升12.3%。四是深入推进打拐专项斗争。1至6月,全市共破涉拐案件28起,打击处理犯罪嫌疑人44人,解救被拐妇女儿童18人。五是持续开展追逃专项行动。1至6月,全市共抓获外省在逃人员84名,比升120%,抓获历年在逃人员32名,抓获本省外市逃犯25名,抓获本省故意杀人等命案在逃人员2名,抓获部督逃犯1名,及时消除了部分逃犯流窜社会带来的隐患。六是严厉打击毒品犯罪。全市共破获毒品案件160起比去年同期破106起增加50.94%,抓获毒品犯罪嫌疑人189人比去年同期抓获111人增加70.27%,缴获各类毒品718.8958千克、易制毒化学品及制毒原料8604.67千克,查处吸毒人员196人次,收戒吸毒人员44人次。七是积极开展打假专项行动。截至6月30日,共立各类假冒伪劣犯罪案件59起,破案41起,捣毁制假窝点17个,抓获犯罪嫌疑人65名,其中刑拘42名,逮捕8名,移送起诉案件5起,涉案金额总计4300余万元。八是认真开展打防传销工作。认真开展“打传销、反欺诈、促和谐”专项执法行动,严厉打击非法传销活动。1-6月,全市共立因传销引起的涉嫌非法拘禁案10起破5起,共刑拘非法传销骨干分子53人,捣毁窝点109个,解救被骗群众499人,教育遣散人员1108人。二、提高管理服务水-平,为经济社会发展各项服务

上半年,全市公安机关认真贯彻全市安全生产电视电话会议暨第三季度防范生产安全事故会议精神,治安、交通、消防等部门分别部署“大会战”大整治活动,开展道路交通安全大检查和消防安全大排查、大整治活动,全力打好“打现行、严管防、保安全”夏季治安百日会战,扎实开展缉枪治爆专项行动和民爆物品安全整治百日行动。(一)扎实开展缉枪治爆专项行动,推进民爆物品管理。严厉打击查处各类涉枪涉爆违法犯罪活动,相继查获一批涉枪涉爆案件。1至6月,全市持枪犯罪、爆炸案件继续保持零发案;共查破非法制贩枪支弹药案件7起、非法持有枪支弹药案件18起、非法制贩爆炸物品案件3起;抓获往年涉枪涉爆案件在逃人员5名;清查收缴非法枪支139支、子弹5762发、炸药2819公斤、雷管22243枚。(二)推进社会治安网格化服务管理,提高服务管理水-平。不断完善网格化服务管理内容,加强基础信息整合与共享,按照编织街面防控网、社区防控网、单位内部防控网、视频监控防控网的要求,强化城区街面巡逻防控、社区治安防控、单位内部治安防范和城乡卡口堵控,使社区网格化管理服务更加到位,成效更加显著。(三)落实消防安全“网格化”管理,提升消防安全管理水-平。开展“清剿火患”战役,推行消防安全网格精细化管理和户籍化管理工作,提高全民消防安全意识,全市火情持续稳定。上半年,我市共发生火灾83起,无人员伤亡,与去年同比火灾起数下降8.8% ,直接财产损失142.38万元,同比上升24.9%。(四)持续规范窗口管理,服务水-平不断提升。制定出台《全市公安窗口单位服务规范》,开展窗口单位“规范建设年”活动以及窗口单位和服务行业创先争优活动,落实户政、出入境、车驾管窗口服务评价和接处警短信回复评价,点对点地接受办事群众和报警当事人的评价,对评价不满意的办事和接处警业务,24小时内落实回访倒查,严格追责,把服务评价作为提升民警综合素质,密切警民关系的重要渠道和途径。上半年,共接各类警情179801起,实现了“零”投诉,接处警满意率达90.82%;积极推出便民利民新措施,年初在全市正式开通居民网上预约办理出入境证件服务;1-6月全市车驾管窗口满意率各县市满意率均为100%。三、加强社会管理创新,大力推进公安重点工作建设

(一)持续深化“三大建设”。在执法规范化建设方面,通过加强执法主体建设、办案场所规范管理使用、完善执法制度和提升执法信息化,深化司法体制改革,提升了执法能力,推进公安执法信息化、规范化、制度化建设。今年以来,共举办各类培训班3期275人,全市案件材料录入率达100%、案件考评率达100%。在全市公安机关部署开展取保候审突出问题专项督察和突出执法问题挂牌整治,促进执法规范化。科技信息化建设方面,按照“大集中、大整合、高共享”的建设思路,积极构建公安信息化建设。今年以来,筹措信息化建设资金3620万元,重点抓好指挥情报中心指挥调度系统、智能交通管理系统、政府应急指挥中心等九大建设项目。目前,各项目建设正在积极筹备建设中。交通管理建设方面,以“三年行动”为抓手,健全完善事故预防机制,开展以道路交通安全为重点的“百日行动”和“大排查、大教育、大整治”工作。上半年,全市共发生道路交通事故263起,死亡73人,受伤286人,经济损失37.5万余元,与去年同期相比,四项指数全面下降,未发生一次死亡3人以上较大事故。(二)持续深化综合警务改革。深入基层调研,认真总结改革一年来的经验成果,完善“扁平指挥、属地管辖、网格巡逻、责任到人”的综合警务机制,着力解决勤务运转、执法质量、警务保障、警力制约等瓶颈问题。探索建立科学合理的绩效评估机制,推动警务规范运作,提质增效。(三)持续推进社会管理创新。创新流动人口服务管理工作,把流动人口服务管理纳入**市经济社会发展全局和小城镇综合试点统筹规划,促进农村富余劳动力就地就近转移就业,稳妥推进户籍管理制度改革,完善政府基本公共服务运行保障机制,为流动人口提供更有力的保障,流动人口“三率三量”进一步提升。四、坚持以人为本,扎实推进队伍正规化建设

会计实习心得体会最新模板相关文章:

警示教育片心得体会2023公安7篇

公安辅警以案为鉴心得体会6篇

工作8年教师工作总结8篇

安监局工作报告8篇

省征兵工作报告8篇

新公司工作报告8篇

人事工作报告8篇

防台风工作报告8篇

学生工作报告模板8篇

节能工作报告8篇

    相关推荐

    热门推荐

    点击加载更多
    32
    c
    40739

    联系客服

    微信号:fanwen9944
    点击此处复制微信号

    客服在线时间:
    星期一至星期五 8:30~12:30 14:00~18:00

    如有疑问,扫码添加客服微信,
    问题+截图进行提问,客服会第一时间答复。